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よくある質問

紹介予定派遣の流れ

紹介予定派遣とは、一定期間、派遣社員として働きながら、派遣先で正社員・契約社員を目指せる働き方です。
派遣期間中に派遣先は派遣社員の業務遂行能力などが直接雇用するのに相応しいかどうかを見定め、派遣社員は派遣先における仕事や職場環境が自分に合うかどうかを見定めて双方の意見が合致して初めて職業紹介に至るというシステムです。

STEP.1

登録予約

登録の事前予約をさせて頂きますので、WEBサイトまたは電話からお申込み下さい。

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求人ページから直接応募も可能です。

STEP.2

登録・お仕事紹介

【来社登録】【テレビ電話登録】【現地登録】いずれかの方法で行います。会社や各種制度のご説明のあと、皆様のキャリアの棚卸しとともに、今後のご希望や条件をお伺いします。
求人企業とのマッチングを行いますので、在職中の方はお仕事を開始したい希望日もお伝え下さい。

ご準備いただくもの
  • 本人確認証(免許証・保険証などの身分証明書)
  • 履歴書
  • 職務経歴書
STEP.3

面接

面接対策のあと、担当者も企業面接に同行します。
面接では、皆様にとっても希望の転職に相応しいか見極めることが大切です。
はじめて就職される方もコンサルタントがしっかりサポートしますので何でもご相談下さい。

STEP.4

就業決定・雇用契約

入社手続の後、最初は派遣社員として働きます。
派遣期間中にショウヨウを通じ、あなたと就業先企業の双方に直接雇用に向けた意思確認を行います。派遣期間は最長6ヶ月です。

STEP.5

双方合意・正式採用

就業先企業とあなたとの双方が合意した場合、直接雇用に切り替えします。
合意に至らない場合は派遣契約を終了しますが、ご希望により別企業のご相談をさせて頂く場合もございます。
派遣期間を通して得た経験を活かしご活躍下さい。

よくある質問

  • 人材派遣について
  • 就業までの流れ
  • 登録までのご案内
  • 仕事に就いてから
  • 紹介予定派遣の流れ
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